Пищевой комбинат СУС

Продакт-менеджер

Junior · Офис · Москва, Россия · Английский не нужен

Навыки

  • Аналитическое мышление
  • Обратная связь
  • KPI
  • Ответственность за результат
  • Позиционирование и УТП
  • Управление проектами
  • Ритейл
Ещё 3
  • Роадмап
  • Жизненный цикл разработки
  • Постановка задач и ТЗ

О компании и продукте

  • Компания с 25-летней историей, собственным производством и вкусным брендом Berner. Начинали с кофе и снеков, сейчас у нас — своё производство снэков и кондитерских изделий, сотрудничаем с федеральными сетями, активно расширяем каналы продаж и запускаем амбициозные проекты. Мы ищем в свою команду Продакт-менеджера.

Задачи

  • R&D и разработка новинок: Разработка новых линеек производства (ЗОЖ, функциональное питание, новые вкусы, форматы упаковки)
  • Формирование дорожной карты новинок на год
  • Постановка задач технологу (сроки, требования). Ответственность за полный цикл разработки: от вкуса и формы до упаковки
  • Контроль сроков и качества вывода новинок (от идеи до первой партии)
  • Сертификация продукции (декларации соответствия). Business Development: Организация участия в профильных выставках и конференциях
  • Формирование ассортиментных матриц с отделом продаж (сети, HoReCa, дистрибуция)
  • Разработка УТП и ценности продукта для разных каналов
  • Стратегическая аналитика и маркетинг: Глубинный анализ конкурентной среды (benchmarking): рецептуры, упаковка, ценообразование, каналы продвижения
  • Проверка продуктовых и маркетинговых гипотез (тестовые запуски, анализ обратной связи)
  • Разработка стратегии позиционирования новинок (совместно с CCO)
  • Мониторинг KPI запущенных продуктов (продажи, рентабельность, оборачиваемость)
  • Подготовка аналитических отчетов и рекомендаций для CEO (стратегия на 2–3 года). Внутренняя экспертиза по трендам для команды CCO и технологов
  • Участие в разработке ТЗ для дизайна упаковки (инновационные решения)
  • Обучение команды продаж особенностям продвижения продукта

Требования

  • Опыт от 2 лет в производственно-торговых компаниях FMCG компаниях
  • Управление жизненным циклом продукции
  • Опыт ведения маркетинговых и продуктовых проектов
  • Системное мышление, высокая степень ответственности, заряженность на результат. Умение достигать поставленных целей в срок
  • Высшее образование
  • Будет преимуществом опыт в Пищевом производстве

Условия

  • Оформление по ТК РФ
  • Конкурентную заработную плату (финальные условия обсуждаем индивидуально)
  • 5/2 с 09:00 – 18:00, 10:00 - 19:00 в офисе (по согласованию)
  • Отсутствие бюрократии
  • Офис в шаговой доступности от м. Тульская (W-Plaza 2)
  • Возможность развиваться и динамично расти вместе с компанией и влиять на бизнес. Просьба указывать в сопроводительном письме Ваши зарплатные ожидания

Паспорт вакансии

История публикации

Появилась в Вакандии27 дней
Перепубликациинетпубликовалась один раз
Проверяли на источникеВидели 27 дней назад
Среди похожихНет данных36 из 30 · у похожих вакансий почти одинаковый возраст — сравнивать нечего

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

ГрейдJuniorвыведено из другого признака
Формат работыОфисвычитано из текста вакансии
ГеографияМосква, Россиявычитано из текста вакансии
Зарплатане указана

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.

Полнота карточки753 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата
Зарплата названа0вилки нет вовсе

Проверка Вакандии

Источники и свежесть

Тип источника
Агрегатор вакансий
Найдено публикаций
1
Посмотреть публикации и даты
  • hcareersОсновная публикация · 2026-08-05

Работодатель

Пищевой комбинат СУС

1 активная вакансия · вилка работодателя указана в 0%

Открыть профиль компании

Безопасность

Отклик уходит на сайт источника

Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайтеhh.ru.

Признаки мошенничества
  • Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
  • Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
  • Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
  • Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.

Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.

Продолжить поиск

Похожие вакансии

Причина сходства указана на каждой карточке